Ny leder skal stå i spidsen for GK’s rørforretning i hovedstaden

For at sikre lokal ledelse og fastholde momentum har vi hos GK Danmark valgt at udvide med en ny afdelingschef for rør i Østdanmark. Rør-området fylder nemlig stadig mere i vores forretning – særligt i hovedstadsområdet, hvor projektomfanget vokser.

– Vores VVS-forretning er i vækst og har vist sig som et solidt forretningsben med mange spændende opgaver. Det kræver stærk ledelse tæt på kunder og medarbejdere. Det får vi med Henry, der har solid erfaring og et skarpt blik for, hvordan man skaber fremdrift i en afdeling, siger adm. direktør Jørgen L. Christensen.

Henry Bjerg er hentet ind til opgaven. Den nye afdelingschef er uddannet klejnsmed fra Aarhus Tekniske Skole og har efteruddannet sig inden for blandt andet brand og sikring, energiløsninger og ledelse. Han har både drevet egen virksomhed med over 50 ansatte og arbejdet freelance på store byggeprojekter og med en række af de største spillere i branchen. For at komme tættere på de opgaver, der motiverer ham mest, har Henry Bjerg valgt at gå all in og rykke til København fra Sydjylland:

– Det var ikke et svært valg. Jeg vil gerne være der, hvor de store og komplekse projekter er. Samtidig tiltaler GK mig, fordi de har en grøn profil, en god medarbejderpolitik og et værdigrundlag, der matcher mit eget. Når man har gjort sine erfaringer, ved man, hvor vigtigt det er, at der er et match – i både måden man leder på og hvordan man ser verden. Det var faktisk dét, der gjorde udslaget og gjorde mig klar til at tage springet, fortæller han.

Læs også:

GK Danmark opruster med markedschef

Læs mere

Tættere på opgaverne 

I sin nye rolle får Henry ansvar for at styrke og videreudvikle vores rørforretning i hovedstadsområdet. Han ser frem til både at arbejde tæt på projekterne og at lære nye kolleger og kunder at kende: 

– Man lærer altid noget nyt, og det gælder også om ledelse. Jeg er nysgerrig på, om der er forskelle mellem Øst- og Vestdanmark – ikke kun i opgaverne, men også i samarbejdet med medarbejdere og samarbejdspartnere, understreger Henry Bjerg med et smil. 

For ham har skiftet fra Jylland til København været et naturligt skridt – båret af ønsket om at udvikle sig fagligt og følge sin interesse for komplekse tekniske løsninger: 

– Når man har været længe i branchen, ved man, hvilke typer opgaver der driver én – og det er netop dem, jeg glæder mig til at arbejde med her, siger han.